多项选择题

以下选项中，属于签订劳动合同所必须具备的内容有（）。

A．劳动合同期限 
B．劳动保护和劳动条件 
C．劳动纪律 
D．保守用人单位商业秘密 
E．工作内容

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多项选择题
绩效考核是人力资源管理的核心职责之一，它应遵循以下原则( )。
A．内容规范化原则
B．客观公正原则
C．全方位考核原则
D．责权利相结合原则
多项选择题
劳动争议调解委员会由下列人员组成( )。
A．职工代表
B．用人单位代表
C．劳动行政部门代表
D．工会代表
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