单项选择题
A．劳动实践行为 B．领导艺术行为 C．过程控制行为 D．工作评价行为
A．组织需求 B．培训内容 C．培训评估 D．培训师资
A．估算法 B．独创法 C．实录法 D．演绎法
A．通用 B．综合 C．个体 D．群体
A．岗位设定 B．岗位分工 C．岗位标准制定 D．岗位技能培训
A．评估尺度 B．评估程度 C．评估过程控制 D．评估制度及专家素质
A．调研、计划、实施和评价 B．行动、监测、评估和反该 C．确定、实施、评价和傲励 D．计划、执行、检查和处理
A．间接控制责任 B．是“第一责任人” C．督导、评价和指导责任 D．第一时间的、微观的责任
A．学习评估 B．行为评估 C．反应评估 D．成果评估
A．经济基础 B．上层建筑 C．科学技术 D．人际关系
A．对所反应的培训教师的评估 B．评估接受培训部门的反应 C．评估上级部门的反应 D．评估学员对培训的满意程度