多项选择题

人力资源管理过程中，常见的业绩评价尺度有( )。

A．主管评价尺度
B．个人评价尺度
C．行为尺度
D．基层评价尺度
E．产出成果尺度
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多项选择题
影响企业工资水平的主要因素有( )。
A．薪酬政策
B．工作的价值
C．雇主的支付能力
D．地区工资水平
E．法律规定
多项选择题
在物流服务组织的人员教育培训中，通常的管理开发的方法有( )。
A．训练和辅导
B．程序化的培训
C．行为模仿
D．案例分析
E．评价中心
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