单项选择题

把人力资源规划划分为战略性人力资源规划和战术性人力资源规划的依据是( )。

A．重要程度
B．组织目标
C．规划范围
D．时间长短
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单项选择题
组织的部门结构又称为( )。
A．纵向结构
B．横向结构
C．职能结构
D．职权结构
单项选择题
水平形状的劳动力供给曲线( )。
A．可以反映在完全竞争的劳动力市场上，单个劳动力需求者(即单个企业)所面对的劳动力供给情况
B．反映单个企业可以通过改变工资出价水平来改变劳动力供给水平
C．描述的可能是一个已充分利用了它的劳动力资源的经济社会的劳动力供给情况
D．表明劳动力供给状况是由过去而不是现在的经济刺激所决定的，劳动者适应新的经济刺激需要有一段时滞
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