多项选择题

为了保证供、需在各时间点上的匹配，小敏必须制订出各种具体的规划，包括 ( )。

A．晋升规划
B．培训开发规划
C．配备规划
D．继任规划
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热门 试题

多项选择题
进行人力资源规划之前，小敏首先必须( )。
A．进行人力供给预测
B．起草计划匹配供需
C．执行规划和实施监控
D．核查现有人力资源
多项选择题
在进行人力需求的预测时，小敏可采用下列方法( )。
A．德尔菲法
B．人员核查法
C．马尔科夫模型
D．上级估算法
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