单项选择题

根据组织对员工的期望贡献与给予员工的诱因，心理契约被分为四类，分别是投资不足型、相互投入型、过度投资型和（）。

A．弹性契约型
B．平衡型
C．适度投资型
D．准交易契约型

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热门 试题

单项选择题
在有效团队的发展过程当中，分享信息、积极进行一些需要妥协的决策等活动，发生在团队发展阶段的（）。

A．初步形成阶段
B．规范阶段
C．适应阶段
D．运行阶段
单项选择题
能引起和维持个体的活动，并使活动朝向某一目标的内部心理过程和内部动力是（）。

A．行为
B．动机
C．需要
D．激励
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