单项选择题

劳动者患病，（ ）不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排工作的，用人单位可以解除劳动合同。

A．病愈后
B．休假3个月后
C．休假6个月后
D．医疗期满后
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单项选择题
（ ）是集体合同与劳动合同的重要区别之一。
A．协调劳动关系
B．加强企业民主管理
C．维护职工合法权益
D．法律效力不同
单项选择题
工资协议与集体合同相比较（ ）。
A．前者的法律效力大于后者
B．两者具前同等的法律效力
C．后者的法律效力大于前者
D．法律效力具有不确定性
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