单项选择题
常用的人力资源培训开发评价方法是以( )形式进行的人力资源培训开发评价调查。
A.座谈会
B.辩论
C.讨论
D.问卷
点击查看答案
<上一题
目录
下一题>
热门
试题
单项选择题
实际上,薪资结构线多呈( )。
A.弧线
B.抛物线
C.直线
D.双曲线
点击查看答案
单项选择题
劳动者一方要求解除劳动合同的法律程序是( )。
A.提前15日以书面形式通知用人单位
B.提前30日以书面形式通知用人单位
C.提前15日以口头形式通知用人单位
D.提前30日以口头形式通知用人单位
点击查看答案
相关试题
关于人力资本投资,下面正确的观点有( )。
这种绩效考核最大的缺点在于( )。
该厂来了一位原来一直在家做家务的女工,由...
在其他条件相同的情况下,从性别上来比较,...
这种绩效考核方法具有以下优点( )。