为了最大限度地减少逆选择，合格员工能够得到的团体寿险的保额通常是由某一体系确定的，员工不能自由选择。下列哪一项因素不是用来确定团体保障的保额（）。

下列哪一项不属于团体保险机制的优势（）。

A.能够非常有效地满足员工福利的需求
B.集中分配技术的使用将保障扩展到大量拥有很少或根本没有寿险和健康保险的人身上
C.保障扩展到大量的不可保的个人身上
D.往往不需要支付大部分成本

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下列哪一项不属于团体保险的特征（）。

A.以团体核保代替个人核保
B.合同设计的灵活性
C.较高的管理成本
D.使用经验费率

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