问答题

简答题 简述组织承诺对工作绩效的影响。

【参考答案】

研究发现,组织承诺的不同因素对工作绩效表现出不同的影响模式:
以情感承诺为主的员工,更容易主动接受指派的工作,对......

(↓↓↓ 点击下方‘点击查看答案’看完整答案 ↓↓↓)