问答题
简答题 简述美国职位分类制度的基本原则是什么?
【参考答案】
因事设岗原则、因岗因事选人原则、同工同酬原则和规范标准原则等。
点击查看答案
<上一题
目录
下一题>
热门
试题
问答题
简述公共部门和私人部门人力资源管理的区别。
点击查看答案
问答题
简述公共部门的含义和特点。
点击查看答案
相关试题
以下关于人力资源的属性不正确的是()。
人力资源管理过程就是人力资源()。
人只有在做他喜好的事情时才有最大的主观能...
关于人力资本理论的核心表述正确的是()。
通过对人力资源开发与管理内在特征的分析,...