员工参与的方式有劳资协商、共同管理、自我管理及（）。

在劳动关系运行中，劳动者、雇主和政府通过自愿的互动和对话，致力于劳动标准的发展完善和劳动权益保护的机制指的是（）。

A.三方协商机制
B.集体谈判制度
C.员工参与制度
D.以上都不是

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员工参与制度的作用不包括（）。

A.激发员工个人潜能，提高工作效率
B.将民主的生活方式延伸到产业领域及工作场所
C.保障劳动者权益，建立和谐的劳资关系
D.确立工会地位，保护劳动者合法利益

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