管理心理学以学科的面貌出现大约是在20世纪50年代。

利用必要的强化方法使新的态度和行为方式固定下来，使之持久化，这是组织变革的（）。

A、解冻阶段
B、变革阶段
C、再变阶段
D、再冻结阶段

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在管理方格基础上派生出来的全面改进企业组织的手段是（）。

A、团队建设
B、目标管理
C、敏感式训练
D、道格式发展

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