多项选择题

狭义上，从数量上讲，人力资源包括：（）

A.劳动适龄人口
B.未成年劳动人口
C.老年劳动人口
D.无劳动能力人口

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多项选择题
对人力资源进行质的管理主要是对人的（）进行有效的管理。

A.思想
B.心里
C.行为
D.数量
多项选择题
私人部门和公共部门人力资源管理的区别，主要有以下几方面：（）

A.组织目标方面
B.招聘方式方面
C.薪酬考评方面
D.工作效率方面
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