判断题
对员工的激励能否有效很大程度上取决于领导者权力的运用。
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判断题
衡量一个领导者对不协调因素认知能力的高低,不仅要看其认知的速度、深度和广度,更要看其认知的准确程度。
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经常给予能干的下级以关心和肯定,可以给他们带来一种极大的荣誉感和自豪感。
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