无领导小组讨论的目的是：考察被评价者的（）、（）、（）、（）、（）、辩论说服能力以及非言语沟通能力等）。

评价中心技术中所采用的情境性检测的方法主要有（）、（）、（）、（）、（）等。 点击查看答案

霍兰德的职业兴趣测验把人的兴趣分为（）、（）、（）、（）、（）、（）。 点击查看答案