当我们进行岗位评价的时候，可以使用岗位排列法，岗位排列法有分为两类，即（）。

心理测试中的能力测试一般包括（）：

A.普通能力倾向测试
B.心理运动机能测试
C.特殊职业能力测试
D.行为能力倾向测试
E.思维能力倾向测试

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对人力资源管理成本的控制力取决于（）：

A.外部环境
B.成本控制策略
C.成本管理水平
D.人力资源管理决策和管理行为的正确性和及时性
E.人力资源管理成本标准

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