员工培训的程序一般包括（）。

关于公文处理理解正确的是（）。

A、成本较低
B、比纸笔测验生动
C、可以对个体的行为做直接的观察
D、评价中心技术最常用、最核心的方法之一
E、比较容易对评价者进行客观的评分

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关于无领导小组讨论理解正确的是（）。

A、是一种集体面试法
B、是评价中心技术常用的一种方法
C、小组中一般不指定组长和议题或议程
D、适用于一般管理人员的选拔方法
E、主要测试被评价者独立处理工作事务的能力

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