简答题 简述绩效反馈的目的。

【参考答案】

（1）让员工了解自己的成绩与不足。
（2）向员工提供能力开发指导。
（3）制定新的绩效计划与目标。......

(↓↓↓ 点击下方‘点击查看答案’看完整答案 ↓↓↓)