判断题

企业家起着企业“精神领袖”的作用。

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判断题
企业文化对员工来说是一种待遇,工作在具有优秀企业文化的企业,不仅心情舒畅,更易做出成绩,而且,还会有一种无形的激励促使员工为完成企业目标勤奋工作。
判断题
招聘的最终目的是员工个人与岗位的匹配,也就是人与事的匹配。
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