员工福利属于直接薪酬范畴。（）

如果组织存在人力资源总量供给不足问题，也难以仅从内部员工流动来填补人员空缺，或现有人员在思想、知识、技能上根本无法满足新任务的要求，这就需要通过外部招聘的方式来解决。（） 点击查看答案&解析

人力资源的战略计划和战术计划是相同的。（） 点击查看答案&解析