现在通常认为，运用沃尔评分法时，只需从偿债能力、营运能力、盈利能力和发展能力方面选取指标即可。

无效的激励机制造成企业的低效率，甚至造成无休止的冲突并使管理者失去控制。 点击查看答案&解析

近年来，我国企业陆续引入平衡计分卡进行企业绩效管理，也逐步尝试和发展起了具有中国特色的平衡计分卡应用方法。 点击查看答案&解析