简答题 为什么说影响职工积极性的主要因素不是职工获得奖酬的绝对值，而是相对值？在管理中如何应用公平理论？

【参考答案】

公平理论是美国心理学家亚当斯于1965年提出来的。这种理论是在社会比较中探讨个人所作的贡献与他所得的报酬之间如何平衡的一......

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