问答题
1、明确组织目标和任务； 2、审查企业的外部环境； 3、根据企业的任务和目标，明确主要应完成的工作与主要的工作系统； 4、确认组织活动范围所需要的内部因素； 5、确定企业内部各因素的变动大小、不确定性程度与任务复杂性； 6、安排主要活动执行步骤以及相互关系； 7、综合考虑组织的整体需求，以便协调活动； 8、检查根据组织目标、策略、工作特点等设计出来的。