单项选择题
A.完善协调劳动关系三方机制B.完善劳动争议处理体制C.积极推进集体合同制度实施D.加大劳动保障执法监察力度
A.履历分析技术的最基本假设是一个人的行为具有一致性B.在对履历信息进行分析时首先要保证这些信息是真实、准确的C.履历信息必须全面,应当尽可能地将所有履历信息都搜集上来,不只局限于与工作有关的信息D.复杂的履历分析还要在静态的履历资料分析基础之上,对当事人经历过的一些重大历史事件以及在具体场景下的历史行为进行考察
A.内容效度B.效标效度C.构想效度D.时间效度