单一小组、事前测试和事后测试的设计存在的缺点是（）。

在计算培训项目的成本时，人力资源开发人员需要考虑的支出有（）。

A.直接成本
B.间接成本
C.设计与开发成本
D.一般管理费用
E.培训课酬

点击查看答案&解析

以下培训效果评估模型中，将培训评为五个等级的有（）。

A.汉姆布林模型
B.柯克帕特里克模型
C.考夫曼模型
D.菲利普斯模型
E.布林克霍夫模型

点击查看答案&解析