就业（）是指就业者在就业过程中希望获得的就业岗位、就业地区、薪酬水平等方面的综合体现，是对就业结果的一种期待。

职业（）对用人单位更是具有重要的作用，是否可以招到合适人选，用好有用人才，都和职业诊断这个环节密切相关

A.礼仪
B.诊断
C.态度
D.发展

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职业（）是指就业者对职业的看法和认识，包括对职业人物、职业环境、职业活动、职业流程、职业设施设备等方面的看法。

A.礼仪
B.认知
C.态度
D.发展

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