实行定期注册制度，建立完善（）机制，提升教师队伍整体活力。加强中小学校长考核评价，督促提高素质能力，完善（）机制。

进一步完善职称评价标准，建立符合中小学教师岗位特点的考核评价指标体系，坚持德才兼备、全面考核，突出教育教学实绩，引导教师潜心教书育人。加强聘后管理，激发教师的（）。 点击查看答案

建立符合教育行业特点的中小学、幼儿园教师招聘办法，遴选乐教适教善教的（）进入教师队伍。按照中小学校领导人员管理暂行办法，明确任职（）和（），规范选拔任用工作，激发办学治校活力。 点击查看答案