华为企业文化是“鹰”文化，西安杨森企业文化是“狼”文化。()

经考核合格，即可与所在单位签约不少于3年的聘用。() 点击查看答案&解析

在倾听的过程中，应当避免假设行为、经验主义和主观主义。() 点击查看答案&解析