国际人力资源管理是对（）的管理，关注的不仅是员工需求，还关注依靠员工生存的人的要求。

一个国际化经理成功的最重要的3个因素是对外国（）有足够了解。 点击查看答案

饭店经理（），决定了饭店给予的利益程度和数量 点击查看答案