问答题
简答题 试评述四种人性假设,并分析各对我国企业管理有何借鉴意义?
【参考答案】
西方管理学界从“经济人”的假设,提出X理论;以“社会人”的假设;提出了&......
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试分析组织变革的动力和阻力,以及组织变革的对策。
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下列资料是90年代初和90年代末对我国国有大中型企业职工需要状况的调查结果。请针对这些调查结果,运用激励理论,分析国有大中型企业职工的需要总体状况,并对此现状提出有效的管理措施。
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