《关于印发改革二级单位纪委书记任用和管理的实施办法的通知》（淮矿发〔2014〕6号）指出，纪委书记实行任期制，在所在单位任职满3年的原则上进行交流，任职满（）的必须进行交流；也可根据工作需要随时调整交流。

《淮北矿业人事管理工作责任追究办法》规定，年度选人用人“一报告两评议”满意度排在后三位的单位给予通报批评，并对单位党政主要领导进行工作约谈；连续两年满意度排在后三位的单位，另给予单位党政主要领导诫勉谈话，并向集团公司党委作出检讨；连续三年满意度排在后三位的单位，另给予党政主要领导（）处分。

A.经济处罚
B.行政警告
C.通报批评
D.工作约谈

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《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》规定，国有企业领导人员因违反国家法律，造成国有资产重大损失被免职的，（）内不得担任国有企业的领导职务。

A.一年
B.二年
C.三年
D.五年

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