招聘外包服务是人力资源管理业务外包的一种形式。以下属于招聘外包优势的是（）。

人力资源服务是指人才和用人单位提供相关服务，从而促进人力资源的有效开发与优化配置的服务行业。以下属于人力资源服务内容的是（）。

A.招聘服务
B.高级人才寻访服务
C.劳务派遣
D.社会服务
E.培训管理服务

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以下对举办现场招聘会的服务要求，表述正确的是（）。

A.招聘会设置的服务咨询台、会务组、安全组保卫的位置应置于显著位置，服务标识应清晰明显
B.招聘会展位图应置于招聘会入口显著位置，展位图应标明展位分布、通道、紧急疏散通道
C.主办单位应为参会人员提供用人单位的招聘岗位、招聘条件和展位位置等信息
D.现场招聘会应提供紧急情况广播服务
E.招聘会工作人员应认真解答用人单位和参会人员的询问

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