作为群体的目标规范、成为人们行动指南的群体是（）。

管理心理学发展的外在动力有（）。

A.社会经济
B.社会文化
C.科学技术
D.应用心理学
E.管理学

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在实际工作中，影响人们对同一工作目标的效价和期望值的看法的因素有（）。

A.需要
B.价值观
C.能力
D.外部客观条件
E.经验

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