指导型的领导通常会因为注重与员工之间的沟通而忽略了加强员工的管理。

扶持型的领导通常会注重与员工之间的沟通，也会注重加强员工的管理。 点击查看答案&解析

涉及贬义的内容时，避免使用“你”为主语，以保护读者的自我意识。 点击查看答案&解析