为了提高企业的经济效益，在人力资源管理时应该（）

在用人时不能够求全责备，管理者应注重发挥人的长处，这是人力资源计划中人员配备原则的（）

A、因事择人原则
B、因材器用原则
C、用人所长原则
D、人事动态平衡原则

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根据人的能力和素质的不同，去安排不同要求的工作，这是人力资源计划中人员配备原则的（）

A、因事择人原则
B、因材起用原则
C、用人所长原则
D、人事动态平衡原则

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