单项选择题
A.要敢于当面批评同事的不当言行 B.同事间相互认同 C.恩威并用，以微信促信赖 D.敢于两肋插刀赴汤蹈火
A.只有多经理几次跳槽的经历，才能更好的发展自己 B.如果个人的潜能在某一个岗位上无法充分释放，就可以考虑调换岗位 C.忠诚于企业，试试调整自己的心态 D.树虽然不可以随便挪动，但人需要时时调动岗位
A.职业化管理是一种主要靠直觉和灵活应变来从事职业活动的管理方式 B.职业化管理是一种以绩效结果为导向而不再强调过程管理的管理方式 C.职业化管理要求员工在合适的时间、地点，以合适的方式做合适的事情 D.职业化管理十分注重人人性化的管理，而不是一味强调僵硬标准的管理