多项选择题

激励培训制度主要包括（ ）

A.完善的岗位任职资格要求
B.准确的岗位说明书和正确的岗位描述
C.科学合理的培训考核制度
D.公平竞争的晋升规定
E.以能力和业绩为导向的分配原则
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多项选择题
组织设计的内容有（ ）。
A.建立信息沟通渠道
B.确定各个部门的职责范围
C.建立合理的组织机构
D.配备和使用适合工作要求的人员
E.确定岗位的职责、权限和利益
多项选择题
工作分析通常在下述（ ）情况下进行。
A.新组织建立
B.某岗位员工辞职
C.新的工作产生
D.当工作由于新技术．新方法．新工艺或新系统的产生而发生重要变化时
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