单项选择题

采用()测验形式,是一种实用、方便、高效的方法。

A、访谈法
B、实习作业法
C、问卷
D、观察法

<上一题 目录 下一题>
热门 试题

单项选择题
()的基本思想借助计算机分析技术从个体品德结构要素中确定一些基本要素,再从基本要素中选择一些表征行为或事实,然后要求被测者就是否具备这些表征行为与事实予以报告。

A、OSL品德测评法
B、FRC品德测评法
C、问卷法
D、投射技术法

单项选择题
个体智力测验比较著名的是(),它是目前影响最大、应用最为广泛的智力测验之一。

A、韦克斯勒智力量表
B、斯坦福-比纳量表
C、西蒙智力量表
D、比纳-西蒙量表

相关试题
  • ()以分数的形式反馈测评与选拔结果。
  • 分数报告的形式有多种,通常可分为四种形式...
  • 人员素质测评结果报告的类型不包括()
  • 情景设计的相似性具体表现在()。 ①素质...
  • 自我洞察的评价中心是()于20世纪70年...