单项选择题

（）是考虑选拔方法是否有效的一个常用指标。

A.预测效度
B.同饲效度
C.内容效度
D.异侧效度

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热门 试题

单项选择题
同一应聘者使用两种对等的、内容相当的测试，测试结果之间的一致性称为（）。

A.稳定系数
B.内在一致性系数
C.等值系数
D.外在一致性系数
单项选择题
情景模拟适用于测量员工的（）。

A.学习能力
B.道德品质
C.人格特性
D.表达能力
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