单项选择题

企业取消了对职工加班加点给予奖酬的规定，加班加点的职工逐渐减少。这属于（）

A.正强化
B.负强化
C.惩罚
D.自然消退

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单项选择题
依据管理方格理论，“既不关心生产，也不关心职工”的领导方式是（）

A.中间型
B.任务型
C.贫乏型
D.俱乐部型
单项选择题
对组织设计、权力分配等方面所进行的变革是（）

A.人员变革
B.结构变革
C.技术变革
D.组织文化变革
单项选择题
“人尽其才”体现了人员配备的（）

A.因事择人原则
B.责权对等原则
C.因才适用原则
D.动态平衡原则
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立达公司的销售部分为东北部、华北部、西北部等部门，这种部门划分的方法是（）

A.按地区划分
B.按产品划分
C.按职能划分
D.按顾客划分
单项选择题
工厂、商店、酒店、旅行社等属于（）

A.营利性组织
B.非营利性组织
C.公共组织
D.宗教组织
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计划要能够保证以最少的成本投入获得最大的收益产出。这是指计划的（）

A.目的性
B.普遍性
C.适应性
D.经济性
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通胜公司管理层做出了未来五年公司发展方向和远景的决策。这种决策是（）

A.业务决策
B.战术决策
C.战略决策
D.短期决策
单项选择题
企业在获取利润的同时，还应为相关利益群体承担相应的社会责任。这是社会责任的（）

A.古典观
B.社会经济观
C.科学观
D.行为观
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加速电脑更新换代的新技术、新工艺是环境因素中的（）

A.政治因素
B.经济因素
C.技术因素
D.社会因素
单项选择题
提出实行定额管理、差别计件工资制等观点的古典管理理论是（）

A.科学管理理论
B.一般管理理论
C.行政组织理论
D.决策理论
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