问答题

案例分析题

某煤矿招收了50名井下作业工人，其中有20名工人未与原用人单位解除劳动合同.该煤矿人事部门拿出事先印好的劳动合同，要求工人签字。
合同内容有：
第一、婚丧假期间不支付工资；
第二、每月延长工作时间不超过40小时；
第三、职工一方要求提前解除劳动合同，需提前60天通知用人单位；
第四、职工可以自愿参加失业保险和养老保险；
第五、在合同期内职工患矽肺病，煤矿可以解除劳动合同；
第六、职工连续工作满一年以上，可以享受年休假。

该煤矿招收工人的行为中有哪些违法之处？请说明理由。

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