多项选择题
下列关于我国养老保障制度的说法,正确的是______。
A.国家基本养老金计划覆盖面广泛,保障程度较高
B.解决养老金缺口问题对国家基本养老金计划提出了一定压力
C.个人养老储蓄已经形成制度化
D.现有的养老保险体系对保证退休者退休生活品质还存在较大缺口
E.制定退休规划举足轻重,任重而道远
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试题
多项选择题
按照世界银行最新倡导,养老保险体系应具有五支柱模式。下列关于五支柱模式的说法,正确的有______。
A.“零支柱”是提供最低水平保障的非缴费型
B.“第一支柱”具有强制性
C.“第二支柱”是与本人收入水平挂钩的缴费型
D.“第三支柱”是由雇主自愿发起的
E.“第四支柱”是个人和家庭的商业保险之类的计划
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多项选择题
退休养老规划的重要性主要体现在______。
A.社会老龄化趋势
B.医疗和健康费用持续增加
C.通货膨胀率居高不下
D.生活品质提高和额外支出增加
E.养老保障制度缺位
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多项选择题
企业职工基本养老保险制度的资金筹集来源主要包含______几个方面。
A.企业缴费
B.基金运营收入
C.个人薪酬扣除
D.财政支付
E.其他补贴
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多项选择题
目前我国实行社会统筹和个人账户相结合的运行模式的保险形式有______。
A.基本医疗保险
B.失业保险
C.工伤保险
D.生育保险
E.养老保险
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单项选择题
随着人口老龄化、就业方式多样化和城市化的发展,现行企业职工基本养老保险制度显现出一些与社会经济发展不相适应的问题。在充分调查研究和总结过去20年来养老保险改革经验的基础上,国务院2005年12月发布《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》。这次计发办法改革,采取______的方式来设计。
A.“新人新制度、老人老办法、中人逐步过渡”
B.“新人新制度、老人新办法、中人逐步过渡”
C.“新人新制度、中人新办法、老人逐步过渡”
D.“新人新制度、老人老办法、中人自主选择”
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单项选择题
企业年金是指在政府强制实施的公共养老金或国家养老金之外,企业在国家政策的指导下,______的一种补充性养老保障制度。
A.国家强制实行
B.自主实行
C.雇员要求实行
D.国家和企业共同实行
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单项选择题
《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[2005]38号)对养老保险的计提方法进行了改革,规定“新人”退休时的基础养老金月标准以______为基数,缴费每满1年发给1%。
A.当地上年度在岗职工月平均工资
B.当地上年度在岗职工月平均工资的20%
C.本人指数化月平均缴费工资的平均值
D.当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值
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单项选择题
下列关于退休养老基金缺口的说法不正确的是______。
A.退休养老基金缺口是指退休后需要花费的资金和可收入的资金之间的差距
B.退休养老基金缺口=养老金总需求一养老金总供给
C.养老金总需求是指在保持一定生活水平下的养老金总需求在退休时点的现值
D.养老金总供给是指退休后社保养老金等既定养老金在退休时点的现值
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单项选择题
我国的企业年金运营采用______的基本框架,由企业年金基金受托人、账户管理人、投资管理人和托管人的多元化主体共同管理。
A.托管式
B.信托式
C.委托代理
D.个人账户与社会统筹相结合
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单项选择题
假设李先生上年度平均月薪为10000元,其爱人李太太上年度的平均月薪为1500元,统筹地职工上年度月平均工资为4000元,那么李先生和李太太每月应缴纳多少社会养老保险金______
A.2400元;192元
B.800元;192元
C.2400元;120元
D.800元;120元
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