单项选择题

目前最流行的岗位评价方法户运用这一方法，要在组建评价机构后，确定影响所有岗位的共有因素，并将这些因素分级、定义和配点(分数)建立评价标准，之后依据评价标准，对所有的岗位进行评价，汇总每一岗位的总点数(分数)，并将岗位的总点数转化为货币数量，即岗位工资率或工资标是( )。

A．岗位参照法
B．因素评分法
C．因素比较法
D．评分法
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C．供应链成本控制
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A．战略目标
B．管理体制
C．组织机构
D．组织运行规定
E．公司愿景
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