单项选择题

平衡计分卡与传统业绩评价系统的区别的表述中，不正确的是______。

A.传统业绩考核注重目标制定的环节，平衡计分卡则强调对员工执行过程的控制
B.传统业绩评价与企业战略执行相脱节，平衡计分卡把企业战略和业绩管理系统联系起来，是企业战略执行的基础框架
C.平衡计分卡帮助公司及时考评战略的执行情况
D.平衡计分卡帮助公司建立有效的跨部门团队合作，促进内部管理过程的顺利进行

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热门试题

单项选择题

下列表述中不属于市场增加值缺点的是______。

A.股票市场能否真正评价公司价值值得怀疑。由于信息不对称，投资人经常做出不正确的预期，使得股价偏离企业价值
B.从短期来看，股市总水平的变化会“淹没”管理者的作为。股票价格不仅受管理业绩的影响，还受股市总水平的影响。股价每天有升降，并非由于公司业绩天天有变化
C.市场增加值就是公司增加或减少股东财富的累计总量，它并非评价公司管理业绩的最好方法
D.即使是上市公司也只能计算它的整体市场增加值，对于下属部门和单位无法计算其市场增加值，也就不能用于内部业绩评价

单项选择题

计算______时，要求对每一个经营单位使用不同的资本成本。

A.基本经济增加值
B.披露的经济增加值
C.特殊的经济增加值
D.真实的经济增加值