多项选择题
下列哪些争议属于我国劳动争议的处理范围( )
A.周某因职业培训与单位发生的争议
B.陈某因住房分配与单位发生的争议
C.高某因续签劳动合同与单位发生的争议
D.李某因退休后退休金的发放与单位发生的争议
点击查看答案&解析
<上一题
目录
下一题>
热门
试题
多项选择题
行政程序法上回避制度中的回避理由有哪些( )
A.行政相对人不信任该行政人员
B.行政人员本人是行政决定的一方当事人
C.行政决定的一方当事人是该行政人员的近亲属
D.行政决定的一方当事人与该行政人员有其他关系可能影响公正裁判
点击查看答案&解析
多项选择题
行政决策实施过程中,应做好哪些准备工作( )
A.使决策目标具体化并予以量化分解
B.根据具体目标制定详细的行政计划
C.做好思想动员工作
D.做好组织落实工作
点击查看答案
相关试题
( )期间用人单位应当依法安排劳动者休假。
十六大报告指出,文化建设和文化体制改革的...
在我国,司法机关包括( )。
知识产权的特征有( )。
某市西城区建委根据市政府总体规划,对某大...