多项选择题
小李大学毕业后,应聘到某外贸公司当会计,双方在自愿的基础上签订了劳动合同,下列合同条款不合法的是:
A.试用期为7个月
B.劳动合同有效期为5年,试用期不计入其中
C.小李在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同
D.小李不能胜任工作,公司只要提前30日通知就可以解除劳动合同
点击查看答案&解析
<上一题
目录
下一题>
热门
试题
多项选择题
根据《联合国国际货物销售合同公约》的规定,下列关于逾期承诺的效力的表述,哪些是正确的
A.如要约人毫不迟延地向受要约人表示接受逾期承诺,则逾期承诺仍然有效
B.对由于邮递延误造成的逾期承诺,只要要约人毫不迟延地表示接受,则该逾期承诺仍然有效
C.由于邮递延误造成的逾期承诺具有承诺的效力,除非要约人毫不迟延地通知受要约人其认为要约已失效
D.非因邮递原因造成的逾期承诺应当为有效承诺,除非要约人毫不迟延地表示其认为要约已失效
点击查看答案
多项选择题
下列关于宪法规范的分类的论述,说法正确的是:
A.《宪法》第2条规定:“中华人民共和国的一切权力属于人民”,该规定属于确认性规范
B.《宪法》第135条规定:“人民法院、人民检察院和公安机关办理刑事案件,应当分工负责、互相配合、互相制约,以保证准确有效的执行法律”,该规定属于禁止性规范
C.《宪法》第35条规定:“中华人民共和国公民有言论、出版、集会、结社、游行、示威的自由”,该规定属于权利性规范
D.《宪法》第60条第2款关于全国人大延长任期的规定属于程序性规范
点击查看答案&解析
相关试题
中国甲公司与美国乙公司签订了出口某商品的...
下列所列冲突规范中,属于重叠适用的冲突规...
我国2004年《宪法修正案》涉及下列哪个...
李某1998年下岗,为谋生计,开始从事服...
下列关于法律解释方法的论述,说法不正确的...