多项选择题
小刘是武汉电脑城一家软件开发公司人力资源部的培训开发专员,他预见到今后 5年软件开发方面的业务将会持续增长,所以建议董事长派4~5名年轻工作人员到国外学习新的软件开发技术,董事长采纳了他的建议。
小刘在确定人力资源培训开发计划时,必须( )。
A.明确内容
B.确定人力资源培训开发的时间
C.确定长度
D.确定人力资源培训开发的地点
点击查看答案&解析
<上一题
目录
下一题>
热门
试题
多项选择题
作为人力资源培训开发专员,小刘在对该公司人力资源培训开发需求进行分析时,可采用如下方法( )。
A.经营战略规划和人力资源规划分析
B.工作分析
C.绩效回顾分析
D.人力资源培训开发调查
点击查看答案&解析
多项选择题
小刘作为人力资源培训开发专员,在对该公司人力资源培训开发需求进行分析时,必须从以下层次进行分析( )。
A.与该公司同行的其他公司人力资源培训开发的需求
B.该公司整体的人力资源培训开发需求
C.该公司中的部门、团队、职能或职位进行人力资源培训开发的需求
D.该公司内员工个体的人力资源培训开发需求
点击查看答案&解析
相关试题
作为该公司人力资源培训开发的人员,除小刘...
人力资源培训开发说明书中必须列出个体为成...