单项选择题

某企业与职工签订了集体合同，集体合同中约定职工的月最低工资为1200元，职工甲与企业协商签订的劳动合同中，约定甲的月工资为1000元，下列说法正确的是 ( )。

A．甲的劳动合同有效，约定甲的工资为1000元的条款无效
B．甲的劳动合同有效，约定甲的工资为1000元的条款有效
C．甲签订的劳动合同无效
D．甲签订的劳动合同为效力待定
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单项选择题
飞花公司招聘前台服务人员，要求应聘者具有大专以上学历，中专毕业生陈某伪造了大专学历应聘，飞花公司聘用了陈某，与陈某签订了1年期劳动合同，陈某工作认真负责，获得公司上下赞许，2个月后公司人力资源部发现陈某的大专学历系伪造，下列关于陈某与公司的劳动合同的效力，说法正确的是( )。
A．有效，陈某和公司应继续履行
B．无效
C．公司有权向劳动争议仲裁部门申请撤销该合同
D．效力待定，公司如追认，合同有效，如拒绝追认，合同无效
单项选择题
根据乌拉圭回合谈判中达成的《与贸易有关的知识产权协议》(简称TRIPS)的规定，对计算机程序、数据库应依照哪一方面的法律提供保护( )
A．专利法
B．商标法
C．版权法
D．专有技术
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