单项选择题

（）不属于以绩效为导向的薪酬结构。

A．计件工资
B．计时工资
C．效益工资
D．薪点工资

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单项选择题
市场部的柳洁抱怨虽然职位一样，部门同事的底薪却比自己高30%。这种情况属于未能保证薪酬的（）。

A．外部公平
B．内部公平
C．个人公平
D．结构公平
单项选择题
当企业需要确定薪酬水平的岗位难以在类似企业中长找到对等岗位时，应考虑选择（）。

A．企业之间相互调查
B．委托调查
C．公开调查信息
D．调查问卷
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